7月4日下午，教师发展与教学评估中心在行政楼614会议室召开我校早操管理规定制度建设研讨会。学工处处长李健，体育部党委书记周淑琴、基础教研室主任陈东，部分学院分管学生工作的党委副书记，及相关工作人员出席了会议。会议由教师发展与教学评估主任王骥主持。
王骥主任首先介绍了此次早操管理规定制度建设研讨会的召开背景。他说，学生出早操，有利于促进学生体质健康发展，提高自我保健能力和体质健康水平；有利于培养学生良好的生活习惯，积极引导学生学会自我教育、自我管理、自我服务，促进学风、校风建设。我校学生早操问题由来已久，本学期教学与学风督导组对学生早操出勤及锻炼效果做了专项调研，通过分析，学生的早操情况很不理想，学校领导高度重视，责成中心会同学工处、体育部等职能、教学部门，研讨、制定早操管理相关规定。为此，中心通过前期调研，草拟了《南京信息工程大学早操管理规定（征求意见稿）》供会议研讨。
学工处李健处长指出，早操管理要充分发挥学生组织的作用，对于早操考核工作，要以院、校学生会体育部为抓手，最后汇总学工处发布，个人、班级出勤率及早操效果要与今后的评优评奖挂钩。同时，鼓励学院出台早操相关奖惩措施。
体育部周淑琴书记认为，早操最大难点是评价质量，因为早操时间仅有10分钟左右，场地不同、学生分片、人工登记，建议要细化方案，便于操作。同时，周书记还建议学生早操出勤情况要占体育课成绩，并提出具体分数的计算方法供与会者研讨。
分管学生工作的副书记，从日常工作角度，分析了学生不愿出操的原因，建议学校要多考虑学生的诉求，把“做操”改为“跑操”，出操的时间、起止周期要灵活，改善中苑操场环境，完善早操请假制度等。
最后，王骥主任表示，要汇总大家的建议，在调研南京兄弟高校早操情况的基础上，优化目前研讨的制度，择日向校领导汇报。
